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「薪资」搜寻结果

总共找到 166 笔符合关键字「薪资」的资料

补充保费下限5千元　弱势兼职照算

…补充保费的6大类所得包括：累计超过4个月投保金额的奖金、兼职薪资所得、执行业务收入、股利所得、利息所得、租金收入，除了奖金因采累计，没有下限，其余均确定以单次5千元做为计费下限。因…
http://www.top1health.cn/Article/110/8787
CNN：过劳　台湾每人年工时逾2千　

前阵子闹得沸沸扬扬的澳洲打工当台劳事件，不仅反映出台湾薪资结构问题，也衍生出一连串讨论台湾超时工作、责任制的话题，近日就连美国有线电视网《CNN》也特地以专题报导，指出台湾劳工的工…
http://www.top1health.cn/Article/150/8591
苦瓜族！6成5年轻人愿吃苦打拼

吃苦当吃补！虽然有一些年轻人想出国打工，赚取较高的薪资；虽然有许多年轻人迄今还找不到工作；虽然还有部份的年轻人觉得逐渐失去竞争力，对未来充满旁徨；但是，却仍然有许多年轻人决定勇敢站…
http://www.top1health.cn/Article/8509
调查：8成青年忧郁　青贫族薪水低

…会「有影响」；也有2成2受访者认为「影响甚钜」；调查中对当前薪资感到「非常不满意者」有26％，感到「不满意」者则有66％，在合计92％对薪资有意见下，足见台湾青年对经济的不满意程度…
http://www.top1health.cn/Article/8498
卫署：提高补充保费下限　费率可降

…补充保费的6大类收入包括：累计超过4个月投保金额的奖金、兼职薪资所得、执行业务收入、股利所得、利息所得、租金收入。卫生署长邱文达表示，尊重卫环委员会朝野立委在本周四做出的决议，决定…
http://www.top1health.cn/Article/110/8309
立院预算中心：补充保费争议多

…补充保费的6大类收入包括：累计超过4个月投保金额的奖金、兼职薪资所得、执行业务收入、股利所得、利息所得、租金收入，但几乎每项都被预算中心点出问题。预算中心报告指出，补充保费…
http://www.top1health.cn/Article/110/8262
「薪」情差！逾8成上班族不满薪资

国内经济景气持续下滑，影响上班族对薪资满意度的不同看法。一项针对上班族「薪水满意度以及冻薪转职调查」发现，8成6不满意目前待遇，8成7薪水不够日常生活使用。3成5对于不加薪的忍受极…
http://www.top1health.cn/Article/8218
月光族自叹没有用　先学投资自己

…0多前第一份工作的月薪也不过近3万元，比起现在大学毕业生平均薪资2万5千元左右，似乎多了近5千元，但是除了日常花用、给父母零用钱，竟然还能挤出1万元逼自己存钱，就这样存出一桶金，那…
http://www.top1health.cn/Article/8084
圆梦产业！7成上班族愿投入直销业

…景气加上物价飞涨，造成许多上班族成为「薪贫族」，仅有一份固定薪资已无法保证生活品质，遑论支持一个家庭所需，因此「如何增加收入」成为上班族重要的理财课题。分析综合直销协会的调…
http://www.top1health.cn/Article/8039
开学工读抢家教　英文数学需求最大

不景气年代，薪资低落，选择家教工作，让许多年轻族群群趋之若鹜。根据人力银行资料库统计，开学期间，约有1成的打工学生，投入家教市场，较上月攀升2成1，其中又以英文、数学2大学科类的家…
http://www.top1health.cn/Article/8011
涨健保救医护　消基会：缺查核机制

…编列，自2009年起，健保局逐年编列专案经费投入改善护理人员薪资，但护理人力荒的问题仍然不见起色。今年消基会于6月5日正式行文卫生署，要求公布护理人员缺额最严重的前10大医…
http://www.top1health.cn/Article/110/7873
「薪」酸！6成企业起薪不逾2.5万

…8万元，但实际上只有10.8%求职者的起薪可以拿到预期的同等薪资，最多数的39.7％职场新鲜人只拿到2.3至2.5万元，其次则有38.2％起薪2.2万元以下。类似数据也反应在企业主…
http://www.top1health.cn/Article/7834
荒了！只出不进　7成企业忧人才荒

…就业市场主要问题症结在于「人才流动率高」(49.45%)、「薪资普遍低落」(32.97%)、「人才断层」(28.57%)与「基层人力难求」(24.18%)。在高阶人力流失方面，由于…
http://www.top1health.cn/Article/7695
向钱看！逾9成上班族爱在台北工作

…中部地区的2成5。1111人力银行指出，都会地区工作机会多、薪资诱人、生活便利，长年以来吸引大量外来就业人口。而年轻人年资浅加上较少家累负担，离郷工作的机会成本相对较低，因此成为异…
http://www.top1health.cn/Article/7362
弱势者兼职所得　超过基本工资才收保费

…补充保费的６大类收入包括：累计超过4个月投保金额的奖金、兼职薪资所得、执行业务收入、股利所得、利息所得、租金收入，当单次给付达2千元时，就必须将这笔金额乘上2%费率，单笔计入补充保…
http://www.top1health.cn/Article/110/7156