「薪資」搜尋結果
總共找到 166 筆符合關鍵字「薪資」的資料-
健保補充保費 APP可隨手試算
…不需繳交某類補充保費，比如在職業工會投保的第2類保險人，他的薪資所得不須扣取補充保費；專門職業及技術人員自行執業者，若以執行業務所得為投保金額，他的執行業務收入也不用收補充保費，這…
http://www.top1health.cn/Article/88/10519 -
補充保費知多少？雇主沒有上下限
…02年元旦起上路，保費收取改採雙軌制，也就是除了一般依照投保薪資繳交的一般健保費，另外有6大類所得，包含高額獎金、執行業務收入、兼職所得、股利所得、利息所得、租金收入，金額達到一定…
http://www.top1health.cn/Article/252/10500 -
6弱勢族群兼差 超過基本工資才收
- **兼職所得** 指非在該投保單位投保健保的薪資所得，所得格式代號為50。例如大學老師獲邀至某公司演講得到的演講酬勞、公司董事赴公司開會獲得車馬費、正職以外工作的薪水。 …
http://www.top1health.cn/Article/252/10503 -
老而不休 百萬名銀髮族還在工作
…退休金或有能力工作等，無須兒女克盡生活照顧之責，另一方面則是薪資偏低、生活消費偏高，長者體恤兒女生活辛勞、不願給壓力所致。 草根文教基金會表示，以前養兒是為了防老，但現在防老…
http://www.top1health.cn/Article/110/10403 -
健保費率調降 元旦起增收補充保費
…補充保費的6大類所得包括：累計超過4個月投保金額的獎金、兼職薪資所得、執行業務收入、股利所得、利息所得、租金收入。 補充保費除了獎金因採累計，是唯一沒有下限的計費項目，只要累…
http://www.top1health.cn/Article/110/10378 -
補助案收2%補充保費 社福鳴不平
…者會，指出補充保費規定「雇主」的任何支出，只要超過僱員的投保薪資都要收2%補充保費，而且金額沒有上下限，然而承攬政府補助案的社福團體，付出的講師費、講座費等，竟也被視為「雇主」身分…
http://www.top1health.cn/Article/110/10194 -
兩岸八年級生求職 台生重薪資成長
…物質報酬」，尤其是台灣的八年級生，決定跳槽與否的關鍵仍在於「薪資是否提高」，反應出面臨職場薪資凍結的嚴重焦慮感。 《天下雜誌》今年10月31日至11月23日進行這項調查，針對…
http://www.top1health.cn/Article/150/10127 -
「寒薪」茹苦！高學歷不等於好薪情
…明確自己的職涯規劃，熬過「寒薪」茹苦的日子，未來才有機會打破薪資瓶頸，成為職場的中堅份子。 
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