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「流浪教師」告別到處代課的生涯有望！隨著國中、小學教師課稅制度即將上路，1111人力銀行統計資料顯示，目前全國各縣市國小、國中正式教師甄試缺額，較去年大幅度成長，其中國小教師開缺已達1340名（不含中區聯盟），成長幅度約86％；國中部分扣除中區聯盟及南區聯盟，缺額已有1183名，估計全國國中缺額將再創新高。

為了擺脫四處代課的生涯，不少人流浪教師已經連續多年參加教師甄試。

自《師資培育法》核准國內16所大學開教育學程，擴增師資培育管道，合格教師人數不斷攀升，但是隨著社會少子化，教職市場出現嚴重供需失衡的現象，使許多合格教師被迫到處代課流浪。

不過，由於今年起，國中、小學教師將同時失去「薪資免課稅」與「五五專案」兩大優惠措施，讓不少待退老師高喊「不如歸去」，加上國中、小學教師課稅制度上路後，配套措施為教師每週減課2到4節，多出來的課程時數則需另聘老師補齊，以致今年基本國教的正式教師缺額大量成長。

根據1111教職網最新統計，目前全國各縣市國小正式教師甄試缺額，除中區聯盟缺額尚未公佈之外，整體缺額已達1,340名，已較去年718名缺額成長8成6，成長幅度有望高過9成。特別的是，曾多次停辦的台北市國小教師聯合甄選，今年共開出251個缺額，創十年來新高；新北市也開出330個名額，同樣是有史以來最多的一次。

國中部分，雙北市共開出381個缺額，而全國各縣市國中正式教師甄試缺額截至6/15為止，已達1,183名，待中區聯盟及南區聯盟缺額公佈後，估計將再創新高。

今年國中、小學教師甄選缺額大幅成長，成為告別「流浪教師」稱號的絕佳機會，不過1111人力銀行公關總監何啟聖指出，由於許多教甄考試時程撞期，許多考生寧可多報多考，導致重複錄取，部分學校只好再度招考，所以考生必須耐心等待。他建議儲備教師們在待業期間，積極拓展職涯的深度和廣度，投入就業市場，了解社會脈動，除了能減緩長期待業的經濟壓力之外，更能給自已重新審視是否適任教職的機會。