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在联谊活动中，似乎会以三分钟或五分钟为单位，让男性一个个地轮流坐到自己面前，于此同时必须开始进行交谈。我忍不住想：“这简直跟俱乐部一样。”在俱乐部里，大致上不在最一开始的十五分钟内获得指名是不行的。因此，我们都会费尽一切功夫。在客人来到眼前的时候，就问“这是您去过的第几家店呢？”、“您是从事什么工作呢？”之类的小姐是无法有业绩的。因为大家都会说一样的话，客人会觉得“啊，又来了”，因此无法留下印象。

（×）谈话时过于平淡无奇的女性，让人过目即忘

（○）会瞬间说出“好厉害！”的女性，令人印象深刻

相反地，如果在客人一屁股坐下的瞬间，就问他：“我白天时的工作遇到了这样的事呢，○○桑的话会怎么做呢？”就能在短时间内让感情升温。

因为联谊活动的时间更短，所以就更加严苛。如果只是慢慢问一些无关紧要的事，时间马上就过去了。

因为只有三分钟，如果不是对交谈有一定程度自信的人，是没办法马上带动气氛的；就算是有自信的人，也会受到和男性对象间的契合程度影响。那么，该怎么做才好呢？

假设有一个在你守备范围内的男性到了面前，而你想要聊得更起劲的话，如果对方的工作是和电子或计算机相关，就以能瞬间说出“你是理工人耶！好酷喔！”这种话的等级为目标吧。

就算不是电子相关，听到对方的工作时，是否能够做出“哇—好厉害！超大的公司耶”这样能让男性高兴的反应就很重要了。

除了工作以外，你能否说得出：“哇！跟我的兴趣一样耶！”、“好厉害！我也一直很想试试看！可以教我吗？”这样的话呢？