…顯示,上班族每天工時10小時以上的佔49.1%,因此推估全台就業人口當中,有高達539萬的「疲勞族」!不過對於工時過長這樣的問題,有44%選擇暫時忍耐,其中更以傳播業與餐飲業自認健…
http://www.top1health.cn/Article/245/16409…鳥也能告別窮忙人生,工作無往不利。 據行政院主計處8月就業、失業統計資料的分析,國內應屆畢業生的8月失業率較7月成長0.08個百分點,失業人數高達49萬7000人,比亞洲鄰近…
http://www.top1health.cn/Article/245/15842…等相關規定,以保障自身權益,不僅開風氣之先,更替許多民眾創造就業「宅經濟」。 ![坐月子是女性健康的一個重要的轉捩點,對產婦與新生嬰兒都很重要。][42106] 國泰醫院婦產科…
http://www.top1health.cn/Article/132/15599…一群病人大部分都非常年輕,從17、8歲到20多歲,多半是就學就業中的青少年,因出現頻尿、急尿感及血尿等症狀就醫,服藥後卻沒有辦法痊癒,深入了解才發現,這些病人多半長期食用K他命。 …
http://www.top1health.cn/Article/4/14971…已有近八成企業提供員工育嬰留職停薪假,但本次網路調查卻發現,就業媽媽中有高達83%未申請過育嬰假。經過交叉分析後也發現,家有三歲以下幼兒、希望自己帶孩子且目前有全職工作的媽媽,也有…
http://www.top1health.cn/Article/12/14822…%媽媽填答「每天面對孩子、家務,沒有自己的時間和空間」。對於就業(含全職或兼職工作)媽媽來說,「工作太忙,沒時間陪孩子」是最普遍的壓力,占54%。 另有高達92%媽媽認為,當…
http://www.top1health.cn/Article/12/14819… 根據1111人力銀行的調查統計顯示,15至64歲已婚女性就業的比例,從79年的46.93%成長到99年的54.47%,除了顯示結婚生子後,仍在職場打拼的職業婦女有越來越多的趨勢…
http://www.top1health.cn/Article/248/14558…,因為在學校的人際互動經驗就像個小型社會,可能會影響到其未來就業的職場人際關係;但事實上,親子、師生之間的關係,重要性更甚於同儕。 而且青少年除了擔憂課業外,對於未來的不確定…
http://www.top1health.cn/Article/245/14453…知道怎麼拒絕別人的追求」;在生涯選擇上,國中畢業後該升學還是就業,也是常見的煩惱之一。 **近34%少年心事無處說** 在大大小小的煩惱下,少年怎麼排解呢?調查發現70…
http://www.top1health.cn/Article/236/13938…不足,申請比例偏低。目前常見的育兒補助和津貼項目,包括父母未就業育兒津貼、保母托育補助和育嬰留職停薪津貼。 ![新手媽媽育兒壓力大,特別在母親節前夕呼籲政府多幫忙,提供完善的育兒…
http://www.top1health.cn/Article/304/13058…友和社會的指責和壓迫,被迫自動放棄對感情和婚姻的追求,被剝奪就業權卻仍要負擔家中經濟重擔以及個人醫藥費,甚至還要照顧傳染給自己的另一半,承受莫須有的控訴。 徐森杰表示,偏見和…
http://www.top1health.cn/Article/240/12415…加上經濟不景氣影響,當地失業情況越來越嚴重,停工關廠對該地區就業狀況將更形雪上加霜,因而在該廠工作的當地員工一度群起激烈抗議停工要求。 義大利經濟發展部部長帕塞拉(Corr…
http://www.top1health.cn/Article/233/11803…獎勵措施,包括:發放一般市民生育獎勵金,有條件提供育兒津貼、就業者家庭部分托育費用補助、幼兒教育券、助妳好孕至5歲免學費補助、兒童醫療補助計畫等,協助非中低收入戶的一般市民減輕生育…
http://www.top1health.cn/Article/150/11003…困窘」,而公托所頻頻關閉不僅導致幼兒無處送托,也導致教保人員就業權益受損。他呼籲因改制關閉的公托,一定要原地恢復,才能夠提供家長就近送托,保障教保人員在地就業的可能。 從公托…
http://www.top1health.cn/Article/304/10729…過長是否和冠狀動脈心臟病的發生相關。事實上,「工時長」是國內就業市場的普遍現象,因為工作時間過長而增加的健康風險,值得我們注意。 過去許多針對工作時間長短與心臟病發生關係的研…
http://www.top1health.cn/Article/248/10217