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黃立民院長說明，在工作場域中多見的細菌類傳染病為百日咳(百日咳桿菌)、肺結核(結核桿菌)，以及侵襲性肺炎鏈球菌感染症(肺炎鏈球桿菌)，而病毒類傳染病則要重點預防季節性流感、B肝等。

各產業人潮將陸續回流，專家提出「職安感控三方針」

中華民國工業安全衛生協會湯大同理事長表示，此次調查顯示，其中流感(78%)為最多雇主提供之疫苗福利，但肺炎鏈球菌疫苗(9.9%)、百日咳疫苗(2.7%)的補助比例仍偏低。8月有望開放各產業人潮回流，專家提出「職安感控三方針」，呼籲所有企業雇主應落實疫苗接種、疾病衛教、疫情監測，超前部署，以積極保障職場持續工作、維持員工生計。

疫苗接種是傳染病防治最直接、最經濟、最有效的方法，相關預算的投入能降低企業於傳染病爆發時損失的成本，也能保護整體國人健康安全。

從2018年開始，200人以上企業須聘僱或特約醫護人員，以辦理員工健康管理、疾病預防及健康促進等工作為主，明年起政策更將擴大適用到50人以上之企業，顯見職場衛生安全工作已開始重視健康管理，也加強對職場傳染病的預防。

此外，湯大同理事長也說明，職場傳染病預防更賴全體員工能做好自我健康管理、自主識別感染風險，但有高達1/3的公司在疫情期未安排疾病衛教內訓，且進一步詢問是否有在規畫，仍只有2成(20.2%)有意願在未來提供員工更完善的防疫教育訓練講座。呼籲雇主應正視現代傳染病時代的來臨，疫情期仍可安排臨床專家線上授課。