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国人迷信大医院，不少孕妇即使不是高危险妊娠，也争相挤到大医院去生产，新竹国泰医院今年由于人力不足，率先实施3个月的「生育容额登录制」，引起没有预约到的民众不满，最后被迫喊卡，不过台湾妇产科医学会今正式表态，建议实施全国生育登录制度，让医护人员有合理的接生负荷量，才能保障生产品质。

妇产科医学会邀请立委、卫生署官员、民间团体举行「妇产科健保政策研讨会」，理事长谢卿宏(左2)支持实施全国生育登录制度，才能保障生产品质。(摄影／张雅雯)

妇产科医学会今12日举行「妇产科健保政策研讨会」，新竹国泰医院妇产部主任曾英智，应邀分享实施生育登录制的心得，他表示医院每月平均生产数200~220人次，对于医院的硬体容额以及医护人力均达到最紧绷，且去年年中开始，每月生产暴增至250~280人次，产妇没有病房休息，被迫像难民一样集中在会议室，医护也因过劳而陆续离职。

为了在硬体与医护不足的困境下，维持对产妇的照顾品质，新竹国泰医院四月起办理生产预约登记，让孕妇在预产期3个月之前先预约，在预约名单内医院才能提供适切服务。这项措施虽然仅实施3个月，就因有民众反弹、民代质疑不公而终止，不过曾英智医师表示，满意度近7成。

妇产科医学会秘书长、马偕医院妇产科医师黄闵照表示，由于民众迷信大医院，产科医师甚至每月接生破百例，明显过劳，有时半夜被叫起来接生，根本不记得是哪一个孕妇，因此大医院的确应设立生产合理容额，实施生育登录、并提供高危险姙娠转诊，导向孕妇优先到妇产科诊所去生产。

医界多数认为生育登录制是可行的方式，但实施的方式则建议要从区域性综合考量，而不能只是单一医院实施。新竹马偕医院妇产部主任翁顺隆就说，新竹国泰医院实施登录制的那段时间，孕妇明显集中到新竹马偕医院，单月接生数达314人次，可见孕妇只是改去另一家医院、依然没有转移到诊所。

新北市妇产科开业医张嘉训指出，孕妇集中大医院的情形，以新竹以北地区格外严重，基层妇产科诊所即使聘足人力、增添了设备，却可能面临没有孕妇来，目前的生存之道就是互相合作，像他现在只提供产检服务，接生则转介到另一家规模较大的诊所。

妇产科医学会理事长谢卿宏强调，大医院妇产科医师人力流失、青黄不接的情形非常严重，生育登录制是可兼顾医师劳动力又保障生产品质的方法，会持续与卫生署沟通，希望能全面推动这套制度。